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ジョブデポ利用者の評判とメリット

対応地域	対応求人職種	対応雇用形態
全国	正看護師 准看護師 保健師 助産師	常勤 非常勤 (交代制の種類や、日勤のみ、育児休暇ありなど、細かな条件で検索が可能)
求人数	お祝い金最高額	お祝い金受領期間
294,818件 (2015/11/03現在)	40万円	入職後3ヶ月で申請手続き 申手続き後の翌10日受領
面接同行	入職後のサポート	厚労省大臣許可番号
無し	無し	12-ユ-300299

ジョブデポ利用者の評判

(看護師 30代)

希望する病院がジョブデポに登録されていませんでしたが、コンサルタントの方にその事を相談したら、そちらに連絡を取りお祝い金40万円を受け取れるようにしてもらえました。
希望する病院にも入れて、お祝い金も受け取れてとてもうれしかったです。

(看護師 30代)

自分が希望する求人先が、色々な転職サイトに掲載されているのを見ましたが、お祝い金の有無や額に違いがあったので、一番高額なジョブデポを通して入職することとなりました。
ジョブデポを選んだ理由は「転職お祝い金」です！

(看護師 20代)

最初に希望する求人先を見つけたのはジョブデポ以外の看護師転職サイトでしたが、担当の方に相談して、ジョブデポ経由で入職する事が出来ました。理由はもちろんお祝い金です。
同じ様なケースで入職する方は多いと思います。

ジョブデポのメリット

利用者の評判を見てもわかるように、多くの利用者が「転職お祝い金」を理由にジョブデポを選んでいます。

しかし、他社サイトと比較した際のジョブデポのメリットはそれだけありません。
では、ジョブデポにはどのような特徴があるのか、それらを全て解説していきたいと思います。

転職サイト最高額　40万円のお祝い金

やはり、他社の転職サイトと比べ圧倒的に高額な「最高40万円の転職お祝い金」は、ジョブデポの大きな魅力です。
ではなぜ、ジョブデポはこれほどまでに高額なお祝い金を用意できるのか？
その理由を解説する前に、まずはジョブデポを含めた様々な無料転職サイトの利益発生の仕組みを説明していきたいと思います。

ここからさらに、他社の転職サイトの場合は広告費も捻出するのですが、ジョブデポは広告には費用を割かずそれをそのまま「入職者のお祝い金」に充てています。

つまりジョブデポは広告を利用せず、お祝い金の額など広がる口コミだけを宣伝にし利用者を増やしているので、これほどまでに高額なお祝い金を支払うことができるのです。

また、その「転職お祝い金」を受け取る条件や方法もとても簡単で、入職してから3ヶ月が経過すると、お祝い金を受け取るための申請手続きが可能になります。
申請手続きが終わったら、翌月の10日にお祝い金があなたの口座に振り込まれる事になるので、最短で約4ヶ月ほどで最大40万円もの大金を手にすることが可能となります。

友人紹介でもボーナスゲット

ジョブデポは上記の様に広告を使わず、口コミだけで利用者を増やしています。
その中でも、特にユニークなのが「友人紹介ボーナス制度」です。
これはジョブデポ利用者が友人を紹介して、その友人がジョブデポを経由して入職すれば、ボーナスとして紹介者に5万円が支払われるという制度です。

このように様々な工夫から、広告費を使わず「高額な転職お祝い金」を用意しているジョブデポですが、メリットはそれだけではありません。

国内最高レベルの公開求人数

ジョブデポに関する記事を見てみると、どちらも最高40万円ものお祝い金に関する記述が目立ちます。
しかし、ジョブデポの最大のメリットはそれではありません。

ジョブデポの登録求人数はなんと国内最高で、さらに上記の利用者の評判を見ても分かる様に、登録されていない医療機関であったとしても、担当者を通じて打診することが可能です。

つまり、他社の看護師転職サイトにしか掲載されてない求人でも、担当者に相談することで、ジョブデポを経由して入職することが可能となります。
こうすることで、ジョブデポに登録されていなかった自分が希望している医療機関に入職し、さらに最高40万円のお祝い金を受け取ることも可能となるのです。

また、この圧倒的な求人数により、「寮完備」や「保育所完備」、「育児休暇あり」など、様々な条件を提示して希望する入職先を検索することができます。

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